Tag archief Rijksoverheid

door100% Salarisverwerking B.V.

Ondernemers met vaste lasten vanaf 1.500 euro nu ook TVL

Ondernemers met vaste lasten tussen € 1.500 en € 3.000 kunnen nu voor het eerst de Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL) aanvragen.
    
Dat is nieuw voor de TVL-periodes voor het 1e en 2e kwartaal (TVL Q1 2021 en TVL Q2 2021).

Om meer ondernemers te kunnen helpen, is het minimale bedrag voor de vaste lasten verlaagd van € 3.000 naar € 1.500. Deze verlaging is goedgekeurd door de Europese Commissie en de aanpassing is doorgevoerd door Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). Op 31 maart wordt gestart met het afhandelen van de aanvragen.

Het gaat hier niet om de daadwerkelijke vaste lasten, maar om een berekening van de vaste lasten uitgaande van het percentage vaste lasten dat bij de hoofdactiviteit van de onderneming hoort. Lees hoe dit percentage wordt berekend.
 

Aanvragen kan tot 18 mei

De TVL Q1 2021 kan tot 18 mei 2021 aangevraagd worden.

 
 

Meer informatie

Heeft u vragen? Kijk dan op rvo.nl/tvl, gebruik de livechat of neem telefonisch contact op: 088 042 25 00 (lokaal tarief).
 
 

Gerelateerd

De Tegemoetkoming Vaste Lasten MKB (TVL)
Berekening Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL)
 
 
2021 belastingdienst, 2021 overheid, 2021 UWV, 2021 rijksoverheid, 2021 wet- en regelgeving, 2021 regels, 2021 belastingen,

door100% Salarisverwerking B.V.

Over de 210.000 aanvragen Tegemoetkoming Vaste Lasten sinds afgelopen zomer

En tijdelijke maatregel coronasteun TVL ook nog eens uitgebreid.

               

De Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL), voorjaar van 2020 geïntroduceerd als tijdelijke maatregel, is inmiddels meer dan 210.000 keer aangevraagd door ondernemers.
In totaal is er tot nu toe 1,9 miljard euro toegekend. De aanvraagperiode voor het eerste kwartaal van dit jaar staat nog open en wordt met twee weken verlengd tot 18 mei 2021. RVO zal in de tussentijd de verhoging en uitbreidingen van de TVL Q1, die vorige week zijn goedgekeurd door de Europese Commissie, stapsgewijs doorvoeren. Dat schrijft staatssecretaris Keijzer van Economische Zaken en Klimaat vandaag in de TVL voortgangsrapportage aan de Tweede Kamer.

 

Gebruik TVL bijna verdubbeld

Sinds het openstellen van de TVL voor ondernemers uit alle sectoren is het gebruik van de regeling fors toegenomen. Het aantal aanvragen steeg van 47.000 afgelopen zomer, naar ruim 90.000 in het laatste kwartaal van 2020. RVO is vorige week begonnen met het versturen van de vaststellingsverzoeken voor het laatste kwartaal. Als de gegevens juist en volledig zijn ingevuld ontvangen 90% van de ondernemers de resterende subsidie binnen 3 weken.

Voor het eerste kwartaal van dit jaar kwamen tot dusver meer dan 80.000 aanvragen binnen. De meeste aanvragen werden gedaan door ondernemers uit de horecasector (17.000), de detailhandel non-food (10.000) en haarverzorging (6.500). In totaal zijn er tot nu toe ruim 50.000 aanvragen goedgekeurd. 90% van de ondernemers ontving het voorschot binnen 3 weken na de aanvraag van TVL Q1. Ondernemers kunnen tot 18 mei 17.00 uur een aanvraag doen voor TVL steun voor het eerste kwartaal.

 

Uitbreidingen TVL Q1 tot eind april stapsgewijs actief

Door de verruiming van TVL Q1 krijgen onder andere kleine ondernemers en grotere (niet-mkb) bedrijven voor het eerst toegang tot de TVL. Bovendien wordt het subsidiepercentage over het eerste kwartaal verhoogd naar 85% van de vaste lasten. Dit was 50% tot 70%.

De Europese Commissie keurde vorige week verschillende uitbreidingen van TVL Q1 goed. Omdat de invoering gedurende de openstelling complex is worden de aanpassingen stapsgewijs doorgevoerd. Allereerst worden vanaf eind maart de aanvragen van kleinere ondernemers met vaste lasten tussen de € 1500 en de € 3000 behandeld. Daarna volgen de nieuwe aanvragen voor TVL Q1, deze krijgen voor het eerst een voorschot op basis van het hogere subsidiepercentage van 85%. De verwachting is dat grotere (niet-mkb) bedrijven vanaf medio april een aanvraag kunnen doen voor de TVL. Vervolgens wordt de evenementenmodule opengesteld voor het eerste kwartaal en krijgen ondernemers die eerder een eerste voorschot van de TVL Q1 hebben ontvangen de ophoging (naar 85%) uitbetaald. Beide verruimingen zijn voorzien voor eind april.

 

Misbruik en oneigenlijk gebruik

RVO heeft sinds de openstelling van de TVL in juni 2020 387 keer aangifte gedaan van mogelijk misbruik en oneigenlijk gebruik van de regeling. Wanneer RVO misbruik constateert worden subsidies ingetrokken en wordt er beslag gelegd op het subsidiebedrag. Dat is inmiddels 343 keer gebeurd. RVO heeft vanaf de openstelling van de TVL een uitgebreid systeem ingericht om misbruik tegen te gaan en scherpt deze voortdurend aan op basis van nieuwe signalen.

 

Waar kunnen ondernemers terecht?

Bij vragen over het steun- en herstelpakket corona kunnen bedrijven en werkenden kijken op rijksoverheid.nl/steunpakket. Ondernemers kunnen voor meer vragen ook terecht op de website van de Kamer van Koophandel: kvk.nl/corona. Staat het antwoord op uw vraag er niet bij? Bel dan het adviesteam via 0800 – 2117.

 
Bron: Rijksoverheid

 
 

Gerelateerd

Europese Commissie keurt uitbreidingen Tegemoetkoming Vaste Lasten goed (TVL)
Laatste kwartaal 2020 meer dan 90.000 aanvragen Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL)
Uitbreidingen TVL Q1 2021
 
 
TOGS-regeling, Rijksoverheid, overheid, Belastingdienst , Loonheffingen , loonbelasting, loon inkomsten, loonkosten, loonheffing, wet en regelgeving, personeelszaken, hrm,

door100% Salarisverwerking B.V.

Ondernemers krijgen voor donderdag bericht over coronasteun TVL

90% van de ondernemers, die een Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL Q4 2020) hebben aangevraagd.
          
Kunnen voor aanstaande donderdag een bericht krijgen waarin staat of zij aanspraak maken op de coronasubsidieregeling. Zo ja, wordt dit uiterlijk binnen drie weken betaald.

Dat heeft de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) vrijdagmiddag bekendgemaakt.

Volgens de RVO hebben de eerste 30.000 ondernemers voor maandag hun zogenoemde vaststellingsverzoek ontvangen. Dat gebeurt in groepen om ‘om te voorkomen dat systemen overbelast raken‘.

De komende dagen worden de vooraf ingevulde vaststellingsverzoeken gestuurd naar alle ondernemers die de TVL-regeling van het vierde kwartaal van 2020 toegekend hebben gekregen.
 

Vaak sneller

Blijken de gegevens juist en volledig, worden de verzoeken binnen drie weken ‘beslist en betaald’, aldus de RVO. “Vaak gaat dat sneller, ongeveer 60 tot 70 procent zal waarschijnlijk binnen 1 tot 2 weken worden vastgesteld.” Een aanvullende controle of verzoek om aanvullende bewijsstukken kan voor vertraging zorgen.

Eerder op vrijdag probeerde brancheorganisatie Koninklijke Horeca Nederland (KHN) tevergeefs via een kort geding af te dwingen dat de staat de TVL-subsidie sneller zou uitbetalen. Dit omdat volgens KHN bij veel horeca-ondernemers ‘het water echt tot aan de lippen staat‘.
 
 

Gerelateerd

Eerste vaststellingen TVL Q4 2020 de deur uit
Europese Commissie keurt uitbreidingen Tegemoetkoming Vaste Lasten goed (TVL)
Uitbreidingen TVL Q1 2021
 
 
2021 belastingdienst, 2021 overheid, 2021 UWV, 2021 rijksoverheid, 2021 wet- en regelgeving, 2021 regels, 2021 belastingen,

door100% Salarisverwerking B.V.

Coronavirus, fiscale maatregelen en de gevolgen: Expertsessie

De Belastingdienst organiseert een webinar over de effecten van de fiscale coronamaatregelen.
          
Deze vindt plaats op woensdag 30 september 2020 van 19.00 tot 21.00 uur. U kunt zich vanaf nu aanmelden.

Het webinar gaat onder andere over de gevolgen van de coronamaatregelen voor de loonheffingen, inkomsten- en vennootschapsbelasting en de invordering.

 

Loonheffingen

Door: mr. Ivon van der Linden [voorzitter Kennisgroep loonheffing algemeen]
Veel werknemers werken door de coronamaatregelen verplicht thuis. In dit gedeelte van het webinar besteedt mevrouw Van der Linden aandacht aan de gevolgen die dit kan hebben voor de loonheffingen. Zij gaat in op de vraag wat een werkgever (nog) onbelast kan vergoeden aan de thuiswerkende werknemer. Hierbij komen ook de gevolgen aan bod die het thuiswerken kan hebben op de cafetariaregeling. Verder behandelt zij de toepassing van de gebruikelijkloonregeling in 2020 en gaat in op de gevolgen van de invoering van de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB).

 

Inkomstenbelasting/vennootschapsbelasting

Door: mr. Fred Thielemans [vaktechnisch coördinator inkomensheffing]
De Rijksoverheid heeft verschillende steunmaatregelen in het leven geroepen in verband met de financiële gevolgen die ondernemers ondervinden van de coronacrisis. In het eerste gedeelte van het webinar staat de heer Thielemans stil bij de genomen fiscale coronamaatregelen. Hij besteedt ook aandacht aan de gevolgen van de niet-fiscale steunmaatregelen.

 

Invordering

Door: mr. Jasper Graaff [voorzitter Kennisgroep invordering en civiel recht]
Door de coronacrisis heeft de Belastingdienst het beleid met betrekking tot uitstel van betaling versoepeld voor verschillende belastingmiddelen. Ook het beleid rondom andere invorderingsaangelegenheden is aangepast, zoals de melding betalingsonmacht en de verklaring omtrent betalingsgedrag. Tijdens deze presentatie neemt Jasper Graaff u mee in de laatste stand van zaken over deze maatregelen.

 

Aanmelden

Wilt u ook deelnemen aan het webinar? U kunt zich aanmelden via deze link.

 

PE-punten

De Belastingdienst maakt een ‘certificaat van deelname ’ voor u aan. Met dit certificaat kunt u PE-punten aanvragen.

 
Bron: Belastingdienst
 
 
Belastingen,Rijksoverheid, overheid, Belastingdienst,premies,aangifte loonheffing, Loonheffingen , loonbelasting, loon inkomsten, loonkosten, loonheffing, wet en regelgeving,

door100% Salarisverwerking B.V.

Factsheet over transitievergoeding

De Rijksoverheid heeft een factsheet gepubliceerd dit over de transitievergoeding.
            
Hierin staan de hoofdlijnen waar werkgevers en werknemers rekening mee moeten houden vanaf 1 januari 2020.

De factsheet bestaat uit 5 onderdelen:

  • recht op transitievergoeding
  • transitievergoeding berekenen, hoe?
    1. Berekening duur dienstverband
    2. Berekening maandsalaris
    3. Rekenvoorbeelden transitievergoeding
    4. Betalingsregeling
    5. Maximumhoogte
  • in mindering brengen van kosten transitievergoeding
    1. Voorwaarden in mindering brengen transitiekosten
    2. Rekenvoorbeelden in minder brengen transitiekosten
  • collectieve afspraken
  • de compensatieregeling

 

Factsheet transitievergoeding

Werknemers hebben sinds 1 juli 2015 recht op een transitievergoeding bij ontslag. Dit recht geldt ook als een tijdelijk contract niet verlengd wordt. Met de Wet arbeidsmarkt in balans is op 1 januari 2020 de berekeningsmethode van de transitievergoeding gewijzigd. Sinds die datum geldt dat vanaf het begin van de arbeidsovereenkomst bij beëindiging recht op de transitievergoeding bestaat. Voor de berekening van de transitievergoeding wordt uitgegaan van het gehele dienstverband en wordt niet meer afgerond op halve jaren.

Daarnaast is met ingang van 1 januari 2020 de overgangsregeling voor werkgevers met minder dan 25 werknemers vervallen. De uitzondering dat zij in geval van een slechte financiële situatie de dienstjaren voor 1 mei 2013 bij de vaststelling van de transitievergoeding niet hoeven mee te tellen, is niet meer van toepassing.

Ook is de hogere transitievergoeding voor werknemers van 50 jaar of ouder vervallen. Werknemers die bij ontslag een dienstverband van langer dan 10 jaar hadden, kregen een half maandsalaris aan vergoeding per half dienstjaar na hun 50e jaar, mits hun werkgever 25 of meer werknemers had. Vanaf 1 januari 2020 vallen deze werknemers onder de algemene regeling met betrekking tot de opbouw en berekening van de transitievergoeding.

Op rijksoverheid.nl staat een hulpmiddel berekening om de transitievergoeding te berekenen bij een ontslag vóór en na 1 januari 2020.

U vindt de factsheet ‘WAB: de transitievergoeding – informatie voor werkgevers en werknemers’ op rijksoverheid.nl.
 
PDF download  
Factsheet transitievergoeding 2020.pdf

 
 
ontslagen, ontslag, beëindiging werk, ontbinding contract, contract opzegging, dienstbeëindiging,