Onder voorwaarden kunt u samen met de opdrachtnemer een arbeidsrelatie aanmerken als fictieve dienstbetrekking. Dit is de regeling opting-in. De opdrachtnemer wordt dan ‘pseudowerknemer’ genoemd. In deze handreiking leest u meer over de voorwaarden.
Voor Meer
Wanneer geldt een loontijdvak van een jaar? Hoe berekent u dan de loonbelasting/premie volksverzekeringen, de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet (Zvw) en de premies werknemersverzekeringen? De antwoorden op deze vragen vindt u in deze handreiking.
Voor Meer
Codes bij aangeven transitievergoeding
Voor het verwerken van een transitievergoeding in de aangifte loonheffingen gelden bepaalde regels. In deze handreiking vindt u de informatie die u nodig hebt om de vergoeding juist aan te geven.
Voor MeerHet tijdstip van genieten van het loon is belangrijk om te bepalen wanneer de werkgever loonheffingen moet inhouden. Meestal is dit het moment van uitbetalen, maar er zijn ook andere situaties mogelijk.
Voor Meer
Bij de Belastingdienst heeft u veel vragen gesteld over hoe u de afkoop van pensioen in eigen beheer moet verwerken in de aangifte loonheffingen. U wilde vooral weten of de hoge of lage Zvw van toepassing was op de afkoop en welke code aard inkomstenverhouding u moest gebruiken. Intern was hier ook veel onduidelijkheid over waardoor de Belastingdienst deze vragen niet kon beantwoorden.
Voor Meer
Een ontslagvergoeding is altijd loon uit vroegere dienstbetrekking. Om de loonbelasting/premie volksverzekeringen te berekenen gebruikt u de groene tabel. In deze handreiking leest u hoe u de vergoeding verwerkt in de aangifte loonheffingen.
Voor Meer