Tag archief NOW 3.0

door100% Salarisverwerking B.V.

Aanvraagperiodes NOW3

Op de rijksoverheid.nl vindt u informatie over de aanvraagperiodes voor de tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW3).

   

De werkgever kan NOW3 aanvragen over 3 periodes:

  • oktober, november en december 2020 (NOW 3.1)
  • januari, februari en maart 2021 (NOW 3.2)
  • april, mei en juni 2021 (NOW 3.3)

Hiervoor gelden de volgende aanvraagperiodes:

  • NOW 3.1: tussen 16 november en 28 december 2020
  • NOW 3.2: van 15 februari tot en met 14 maart 2021
  • NOW 3.3: tussen 7 mei en 13 juni 2021

 

Voor elk tijdvak kan een werkgever besluiten om wel of geen aanvraag te doen. Ook als een werkgever geen aanspraak heeft gemaakt op de NOW 1 of 2, kan hij gebruikmaken van de NOW3.
 
 
Meer informatie leest u op rijksoverheid.nl
 

Gerelateerd

Derde steunpakket corona wordt aangevuld
Nieuwe NOW aanvraag ronde van start
Loket derde aanvraagperiode NOW3 open bij UWV
 
 
doorgang now regeling, now voortzetting, now regeling, now verder, het doorgaan van de NOW,

door100% Salarisverwerking B.V.

Opnieuw steun aan duizenden werkgevers en zelfstandigen

Met het derde Steun- en Herstelpakket van 1 oktober.
                 
Bijna 30.000 bedrijven hebben inmiddels loonsubsidie van de NOW aangevraagd. Er zijn ongeveer 65.000 aanvragen ingediend voor de Tijdelijke Overbruggingsregeling Zelfstandig Ondernemers (Tozo). Vanaf komende week verstuurt UWV daarnaast de eerste vaststellingen van de definitieve subsidie van de Now-1. Dat schrijven minister Koolmees en staatssecretaris Van ’t Wout van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in twee brieven die vandaag naar de Tweede Kamer gaan.

 
steunmaatregelen, kabinet steun, NOW,TOZO, loonsteun, loon subsidie, overheidssteun, noodmaatregel, NOODPAKKET 3, STEUNPAKKET 3
 

Steunpakket 3: NOW3 en Tozo aan duizenden werkgevers en zelfstandigen

Bijna 30.000 bedrijven hebben de afgelopen weken een aanvraag gedaan voor NOW 3. Er zijn inmiddels 21.000 aanvragen toegekend. Deze bedrijven vertegenwoordigen ongeveer 380.000 werkenden. De regeling staat nog tot 13 december open. De meeste van de inmiddels goedgekeurde aanvragen voor de NOW dit najaar komen uit de horeca en de catering (ongeveer 160.000 werkenden). Gevolgd door vervoer en logistiek en commerciële dienstverlening. Voor de Tozo is het moeilijker aan te geven hoeveel aanvragen er exact zijn ingediend, omdat deze aanvragen via de verschillende gemeenten gaan. Er zijn zo’n 61.000 aanvragen voor inkomensondersteuning en ongeveer 4.000 aanvragen voor een bedrijfslening gedaan.

Nu de aanwezigheid van het coronavirus langduriger gevolgen heeft voor onze gezondheid en economie dan er in het voorjaar werd gehoopt, komt er samenloop in de uitbetaling en afwikkelingen van de verschillende regelingen. Terwijl UWV bezig is met het uitkeren van de voorschotten van NOW 3 en voorbereidingen treft voor de subsidieperiode vanaf januari tot april 2021, start de uitvoeringsorganisatie komende week ook met het versturen van de eerste vaststellingen van het definitieve subsidiebedrag van NOW 1.

 

Vaststellingen

Dit laatste betekent dat werkgevers de komende maanden duidelijkheid krijgen over het precieze subsidiebedrag waar ze recht op hebben voor maart, april en mei 2020. In het voorjaar hebben ze immers de NOW 1 aangevraagd op basis van een verwacht omzetverlies. Hierop heeft UWV tachtig procent van de NOW als voorschot uitgekeerd. Bij de vaststelling wordt gekeken wat het daadwerkelijke omzetverlies was en hoe de loonsom zich heeft ontwikkeld. Voor sommige bedrijven betekent dit dat ze een aanvulling op het voorschot kunnen verwachten. Andere bedrijven moeten (een deel van de) NOW terugbetalen. Op basis van de eerste 20.000 aanvragen voor de vaststelling is de verwachting dat in ongeveer zestig procent van de gevallen sprake is van een terugbetaling. Dit is een ruwe schatting omdat in elk geval de grote bedrijven met hoge subsidiebedragen de vaststelling zullen aanvragen na het opmaken van de jaarrekening begin 2021.

Voor bedrijven die ook deze maanden getroffen worden door de crisis of die gesloten zijn om onze gezondheid te beschermen, zal een snelle nabetaling welkom zijn maar zal een terugbetaling zeer ongelegen komen. Ondernemers kunnen met UWV telefonisch een afspraak maken voor een betaalperiode van een jaar. Minister Koolmees benadrukt dat ook afspraken over langere termijnen mogelijk zijn.

Minister Koolmees: “Ik begrijp dat het voor ondernemers in de eerste fase van de crisis lastig was om het omzetverlies en de loonontwikkeling in te schatten. Veel ondernemers zullen het zekere voor het onzekere hebben genomen. Sommige ondernemers hebben het momenteel zwaar. Dus ik heb met UWV afgesproken dat ze waar dat nodig is coulant omgaan met de betaaltermijnen.’’

 
 

Documenten

 
UWV, Noodpakket, Loket, Overheid, NOW regeling, Steunpakket, Loonsteun, Loon subsidie, salaris ondersteuning, inkomensondersteuning, ww uitkering, wajong,

door100% Salarisverwerking B.V.

Stappenplan aanvraag definitieve berekening NOW

Op uwv.nl vindt u een stappenplan dat u helpt bij de aanvraag van de definitieve berekening tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid ( NOW ).
   

Bekijk het stappenplan voordat u de definitieve berekening NOW aanvraagt voor de eerste aanvraagperiode. Deze periode beslaat de maanden maart, april en mei 2020.

Zo weet u wat u kunt verwachten bij het invullen van het aanvraagformulier. U ziet welke stappen u moet doorlopen en welke gegevens u nodig hebt.

 

Stappenplan aanvraag definitieve berekening NOW

Vraagt u de definitieve berekening aan van de tegemoetkoming NOW voor de eerste aanvraagperiode (maart, april en mei 2020)? Bekijk dan eerst het stappenplan. Zo weet u wat u kunt verwachten bij het invullen van het aanvraagformulier.
 

Handig hulpmiddel

Het stappenplan (pdf, 301 kB) is een handig hulpmiddel waarin u ziet welke stappen u moet doorlopen om de definitieve berekening aan te vragen. Ook ziet u welke gegevens u nodig heeft.

 

Vraag de definitieve berekening op tijd aan

Hoelang u de tijd heeft om een aanvraag te doen, hangt af van of u een derdenverklaring of accountantsverklaring nodig heeft:

  • Als u geen verklaring hoeft mee te sturen, heeft u tot en met 23 maart 2021 de tijd.
  • Als u een derdenverklaring moet meesturen, heeft u tot en met 23 maart 2021 de tijd.
  • Als u een accountantsverklaring moet meesturen, heeft u tot en met 29 juni 2021 de tijd.

Stappenplan definitieve berekening NOW pdf
now3, now regeling, loonsteun 3, noodpakket 3, noodsteun 3, loon ondersteuning, loon regeling now3, stappenplan now3,
PDF download

Over het stappenplan en meer informatie vindt u natuurlijk op uwv.nl.
 
 

Gerelateerd

UWV opent maandag NOW3 aanvragen
 
 
NOW regeling, NOW maatregels, Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), NOW, UWV, Belastingdienst,

door100% Salarisverwerking B.V.

UWV opent maandag NOW3 aanvragen

Er wordt bij UWV een topdrukte verwacht voor de nieuwe NOW3-aanvragen.

              
Uitkeringsinstantie UWV maakt zich op voor een spitsuur door de vele aanvragen als maandag het loket open gaat waar werkgevers het derde NOW-steunpakket kunnen aanvragen om loon te kunnen blijven doorbetalen. Het UWV verwacht duizenden nieuwe aanvragen. Vanaf 09.00 uur kunnen werkgevers de tegemoetkoming in de loonkosten voor de maanden oktober tot en met december 2020 aanvragen.

De voorwaarden voor de derde tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid (NOW) zijn gewijzigd. De tegemoetkoming in de loonkosten is teruggeschroefd van 90 naar 80 procent, maar maximaal 80 procent bij een volledig omzetverlies en evenredig minder bij een lager omzetverlies. De tegemoetkoming gaat daarnaast niet omlaag als het bedrijf eventueel personeel moet ontslaan. Werkgevers moeten bij ontslag werknemers aan ander werk helpen. Ook het totale bedrag dat een bedrijf kwijt is aan loon mag 10 procent afwijken zonder dat het gevolgen heeft voor het steunbedrag dat ze krijgen.

Aanvragen kunnen tot en met zondag 13 december worden ingediend. Ook in dit derde steunpakket komen werkgevers met minimaal 20 procent omzetverlies in aanmerking voor steun. De NOW-regeling is bedoeld om zoveel mogelijk werkgelegenheid te behouden.

 

Spitsuur

Vanwege de onlangs aangekondigde gedeeltelijke lockdown die bepaalde sectoren zoals de horeca hard treft, rekent het UWV op een hele drukke tijd. Voor de eerste periode aan het begin van de coronacrisis kende het UWV bijna 140.000 aanvragen toe. In de tweede periode, toen de coronamaatregelen werden versoepeld en bedrijven de tegemoetkoming minder hard nodig hadden, waren dat ongeveer 63.000 toekenningen.

Er komt nog een vierde en een vijfde aanvraagperiode voor tegemoetkoming in de loonkosten over de maanden januari tot en met maart 2021 en april tot en met juni 2021. Daar zijn nog geen data voor bekendgemaakt.
 
Bron:ANP
 
 

Gerelateerd

Derde steunpakket corona wordt aangevuld
Informatie over NOW3
Informatie over NOW3 in beeld beschikbaar
 
 
steunmaatregelen, kabinet steun, NOW,TOZO, loonsteun, loon subsidie, overheidssteun, noodmaatregel, NOODPAKKET 3, STEUNPAKKET 3

door100% Salarisverwerking B.V.

Informatie over NOW3

Op rijksoverheid.nl vindt u een overzichtspagina met antwoorden op veel gestelde vragen over de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid (NOW3).

  
Deze informatie helpt u bij de voorbereiding voor de aanvraag van NOW3.

De informatie is onderverdeeld in de volgende categorieën:

  • praktische informatie voor bij de aanvraag van NOW3
  • informatie over omzet en omzet berekenen voor bij het aanvragen van NOW3
  • informatie over berekening van omzetverlies voor bij het aanvragen van NOW3
  • informatie over loonsom voor aanvragen NOW3
  • aanvraag NOW3 door concern of groep

Bron: Rijksoverheid

 

Zie ook

 

Waar vind ik alle informatie over de (oude) NOW 1.0 en NOW 2.0 terug?

Bekijk de veel gestelde vragen en antwoorden over:

NOW 1.0
NOW 2.0

 
 
steunmaatregelen, kabinet steun, NOW,TOZO, loonsteun, loon subsidie, overheidssteun, noodmaatregel, NOODPAKKET 3, STEUNPAKKET 3

door100% Salarisverwerking B.V.

NOW 3.0 informatie in beeld beschikbaar

Minister Koolmees heeft de voorwaarden voor de nieuwe Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid ( NOW 3.0 ) bekend gemaakt .
  
De belangrijkste informatie leest u in een overzichtelijke visual op de internetsite van Rijksoverheid.

In het overzicht vindt u antwoord op de volgende vragen:

  • Waarom NOW 3.0?
  • Wat zijn de belangrijkste wijzigingen ten opzichte van NOW 2.0?
  • Voor wie is NOW 3.0?
  • Tot wanneer loopt NOW 3.0?

Meer informatie over NOW 3.0 en de visual ‘Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid ’ vindt u op rijksoverheid.nl.


 
 

Gerelateerd

Gevolgen voor NOW bij lagere loonsom
Bij eindafrekening NOW, oog voor verscheidenheid
Ondergrens accountantsverklaring NOW-regeling staat vast

 
Rijksoverheid, overheid, Belastingdienst , Loonheffingen , loonbelasting, loon inkomsten, loonkosten, loonheffing, wet en regelgeving, personeelszaken, hrm,